第272章 釜底抽薪

“他们从本诺出去，难道没人向他们拋出橄欖枝吗？”

“他们守著原来的团队不走，这也是不是代表著，他们的离职赔偿没有达成一致协定？所以他们才不走。”

“若是按袁总所说，我们把人挖来了。”

“他们在原来负责人那里拿不到称心如意的赔偿，找本诺索要赔偿怎么办？”

袁婉淑的话让袁志飞沉默了，雷寒也没说话。

“袁总经理说得很有道理，况且我们再找原来的人回来。”

“对新团队，那是往胸口捅刀子的行为……”

雷寒觉得不能找老事业部的人回来寒了新团队的心。

袁婉淑望著会场內三三两两聚集商量著对策的业务团队，满意地点了点头。

“袁总，您看我们的新团队，大家也是捨得付出的，一时的失败並不是什么大事，也代表不了什么。”

“我们的业务渠道和代理权都在，只是现在地盘上来了些阿猫阿狗。”

“只要把这些阿猫阿狗赶出去，我们的业务，自然会快速恢復。”

袁婉淑说话很有一套，从方方面面，將袁志飞的提议反驳了回去。

说得袁志飞还没法挑理，似乎袁婉淑说的都是对的。

十五分钟的休息时间很快过去，会议重新开始。

会议重新开始之后，袁志飞直接点名让业务区域的负责人拿出商討好的应对之策。

某个省总被推举出来做统一发言。

“各位领导好，现在窜货猖獗，无非就是因为窜货价格比我们便宜。”

“我们处理窜货头子总归是需要一段时间的。”

“若是这段时间任由窜子把顾客都给餵饱了，到那时。”

“就算没有窜货人员了，客户那边也许一年半载都不会再有需求了。”

“所以我跟其他省总联合建议，我们现在利用『高开高返』的操作，把客户那边的价格打下来。”

“让出一部分利润，不能让药窜子把客户餵饱了。”

“现在药窜子的手段越来越高明，我们要是抓不到实际的证据，厂家是不会惩罚相关负责人的。”

这位省总隨后又建议了返点的幅度给袁志飞做参考。

袁志飞几人听了，没有马上表態。

“若是我们按你所说操作，到后面客户要求一直按这个供货价呢？”

袁志飞皱眉说道，这个道理谁都懂，尝到了甜头，谁都想一直尝。

“袁总，我们对外可以说是本诺新业务调整，给客户让出的福利。”

“福利的时间，根据我们处理药窜子的时间而定……”

刚刚发言的省总又出声解释。

这个省总的建议是暂时把价格打到跟药窜子的价格持平，甚至更低一些。

先把客户的需求满足，把地盘先占下来再说。

虽然利润大幅下降甚至会亏损，但这是目前面对药窜子最有效的手段。

同时抓紧时间找到药窜子头子，也是头等大事。

在座的都是搞药的，都知道这些药窜子，许多背地里都是其他大区的老总。

但若是本诺找不到实质性的证据，证明窜货的是其他区域的老总，厂家也不会处罚他们。

又是一个中途休整时间。

袁志飞跟其他两个股东商量起刚刚省总的提议来。